Recrutamento Interno-Externo para a Função de Técnico Superior de Comunicação e Relações-Públicas (M-F)

A GEBALIS está a receber candidaturas para a função de Técnico Superior de Comunicação e Relações-Públicas (M/F), que reúnam as seguintes condições:

Responsabilidades:

Planear, gerir e executar a comunicação interna e externa, de acordo coma orientação estratégica definida para a Empresa, através de:

Planeamento e gestão da comunicação da Empresa, de acordo com a orientação estratégica do Conselho de Administração;
Gestão dos canais de comunicação interna e externa da empresa;
Execução dos projetos de comunicação interna e externa (desenvolvimento criativo, conceptual e gráfico associado aos eventos da empresa, organização de eventos, produção e gestão de material promocional, conceção da mono-folha mensal);
Produção de conteúdos e garantia da sua disponibilização aos públicos-alvo;
Cumprir com outras responsabilidades não especificadas, necessárias à prossecução da missão e objetivos da Direção de Marca e Comunicação e da GEBALIS.

Perfil:

Formação Superior em Ciências da Comunicação
Sólida experiência em gestão de comunicação;
Elevada capacidade de planeamento e gestão de campanhas de comunicação;
Sólidos conhecimentos e experiência em Marketing Digital;
Capacidade de planeamento estratégico, organização e produção de eventos;
Experiência profissional com gestão de projetos de comunicação, incluindo gestão de fornecedores, controlo orçamental e gestão de equipas criativas;
Forte experiência de produção de conteúdos escritos para newsletters, sites e redes sociais;
Elevado domínio da língua portuguesa (escrita e oral);
Proficiência em língua inglesa, escrita e oral.

Competências:

Orientação para o Cliente Interno/Utente
Comunicação
Orientação para os objetivos
Trabalho em Equipa
Orientação para a qualidade
Resiliência e Flexibilidade
Capacidade de análise
Negociação.

O recrutamento será realizado em 3 fases, a saber: (1) Pré-seleção de análise curricular administrativa (30%); (2) Entrevista de recrutamento (70%) e; (3) Decisão do Conselho de Administração da GEBALIS.

As candidaturas devem ser enviadas para: recrutamento@gebalis.pt até às 17:00, do próximo dia 28/03/2024, acompanhadas de:

Carta de motivação;
Curriculum Vitae atualizado e assinado;
Cópia do(s) certificado(s) de habilitações;
Cópia do(s) certificado(s) de formação referidos em CV (apenas os que possam ser relevantes para o desempenho da função a que se candidata);
Documento de Tratamento de Dados Pessoais - documento obrigatório para validação da candidatura.

A Gebalis - Gestão do Arrendamento da Habitação Municipal de Lisboa, EM, SA. é uma empresa certificada pela NP 4552:2016 - Sistema de gestão da conciliação entre a vida profissional, familiar e pessoal.