Recrutamento interno - externo para a função de Adjunto-Técnico (M-F)


A GEBALIS está a receber candidaturas para a função de Adjunto-Técnico (M/F), que reúnam as seguintes condições:

Responsabilidades:
Garantir o atendimento presencial e/ou telefónico aos moradores e a todas as entidades que se relacionem com o gabinete, efetuando a filtragem das reclamações, pedidos e encaminhamento dos processos, bem como o trabalho administrativo do gabinete, apoiando os técnicos e o responsável do gabinete.

Perfil:
 

Mínimo 12º Ano de escolaridade ou curso técnico na área administrativa ou, se escolaridade inferior ao 12º Ano, experiência profissional reconhecida internamente.
Sentido de missão de Serviço Público.
Conhecimentos na área de Serviço Administrativo e Atendimento a Clientes (telefónico e presencial).
Noções do Código do Procedimento Administrativo.
Bons conhecimentos em informática na ótica do utilizador, nomeadamente em Microsoft Office

 
Competências:

Orientação para o cliente interno / utente
Resiliência e flexibilidade
Comunicação
Trabalho em equipa
Orientação para objetivos / Orientação para a qualidade
Capacidade de análise / Negociação

 
O recrutamento será realizado em 3 fases, a saber: (1) Pré-seleção de análise curricular administrativa (30%); (2) Entrevista de recrutamento (70%) e; (3) Decisão do Conselho de Administração da GEBALIS.
As candidaturas devem ser enviadas para: recrutamento@gebalis.pt até às 17:00, do próximo dia 2 de maio, acompanhadas de:

Carta de motivação;
Curriculum Vitae atualizado e assinado;
Cópia do(s) certificado(s) de habilitações;
Cópia do(s) certificado(s) de formação referidos em CV (apenas os que possam ser relevantes para o desempenho da função a que se candidata);
Documento de Tratamento de Dados Pessoais - documento obrigatório para validação da candidatura.